科软股份有限公司,哈尔滨工业大学科软股份有限公司

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CRM部门。中国科软的CRM业务部是其中比较好的部门，中国科软的待遇在呼叫中心行业一般，而中国科软在IT行业一般。中国科软科技-2有限公司成立于1996年，2000年10月经国家经贸委、财政部、中国科学院批准，改制为-2有限公司中国。公司专注于工业应用软件的开发，涵盖应用软件、支撑软件、系统集成等应用层面，可为客户提供大型工业应用解决方案。

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简介:青岛中科软件股份 有限公司成立于2002年5月，在青岛国际动漫游戏产业园、济南齐鲁软件园、滨州、潍坊、烟台、东营设有销售及分公司。青岛钟科软件-2有限公司其他股份 有限公司(未上市)于2002年5月9日在山东省青岛市登记注册。青岛中科软件-2有限公司的统一社会信用代码/注册号为，姜佐时为企业法人。目前，企业处于开业状态。

深圳钟科软组件科技有限公司住所:深圳市福田区车公庙工业区苍松工业大厦北座907室法定代表人:王江经营范围:计算机软硬件技术开发销售及其他国内商业、物资供销行业；信息咨询。说两遍，其实应该说是再开发，因为客户有各种需求，你们都会在一个基板上做开发，而且科软的系统代码基本上是完全开放的，所以可以很好的了解底层的实现。

总的来说在国内做开发会比较自由科软。很多事情都是你主导的，当然，你必须有良好的沟通能力。科软我们不应该签三方，而且好像没有户口，工资一般，但每年会涨两次，平均每年涨1K。有年终奖，不固定，看当年部门具体收入(这种事情有点可笑)，加班最多有餐费和交通补贴，没有加班费增加或假期调整，基本不存在。总之，如果你是应届毕业生，想尽快晋升到管理层，而不是一直做技术的，我推荐你进中科软。